料金体系

 顧問契約料金

①顧問契約の範囲
お客様と「顧問契約」を締結し、入社・退社・保険事故発生等に関する各種手続き、各種保険給付の申請、請求、人事・労務管理、労働社会保険諸法令についての相談、指導等を行います。 

②顧問契約料金
従業員人数（非正規雇用も含む）10人未満の場合は、月額20,000円（税別）、10人～19人の場合は、同30,000円（同）となっています。20人以上については別途相談とさせて頂きます。

スポット契約料金

※税別、カッコ内料金は「顧問契約」未締結の料金

①就業規則の作成・届出：70,000円（110,000円）

②就業規則の改定・届出：20,000円～（40,000円～） 

③賃金規程、退職金規程等の作成・届出：1規程45,000円（1規程60,000円）

④社会保険算定基礎届：顧問契約料金の1カ月分（基本料金として5人まで10,000円、以降1人増毎に1,000円加算）

⑤社会保険月額変更届：顧問契約料金の0.5カ月分（基本料金として5人まで5,000円、以降1人増毎に500円加算）

⑥障害・遺族厚生・基礎年金等受給手続き： 初年度受給確定年金額の10%（初年度受給確定年金額の15%） 

⑦労働保険概算・確定申告：顧問料金の1カ月分（基本料金として、5人まで10,000円、以降1人増毎に1,000円加算）

⑧各種助成金の申請代行：受給確定額の10% (受給確定額の15%)

⑨会社設立時社会保険新規適用：30,000円（50,000円）

⑩会社設立時労働保険新規適用：30,000円（50,000円）
⑪セミナー・研修講師 ： 30,000円（50,000円） / 1時間